年に1回、ITスキル研究フォーラム(iSRF／アイサーフ) 主催の全国スキル調査を実施します。 ■対象者 ・システムソリューション部に所属している方全員 ■実施方法 ①以下のI ..
Category : 社内制度
部門 部長 グループ Gr長 メンバー 事業部門 システム ソリューション部 鈴木(智) アプリ Gr 鈴木(智) ★森・小山・判治・猪飼・富永・住谷・金城・森崎・南城 ★樋口 ★間瀬・田畑・市原・石塚・山﨑・末永・土屋 ..
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基本的な習慣の徹底 マスク着用、手洗い、うがい、咳エチケットなど 利用者・従業員にマスク着用の徹底を周知し、着用していない場合は配布等に努めている。 消毒(※)備品等を各所に設置し、利用者・従業員に手洗いや手指消毒の徹底 ..
——–フォーマット———- ■案件名 ■メンバー ■共有事項【課題】 ■契約、体制 ★直近課題： ☆中長期課題： ※ 相談中もしくは、相談宛 ..
2023年5月8日（月）に、新型コロナの感染症法上の位置付けが、5類に移行しました。 これに伴い、これまで感染拡大防止策の一環として行っていた制度「コロナワクチン接種時の勤怠取り扱い」につきましても終了させていただきます ..
社内イベント 時期 4 5 6 7 8 9 10 11 12 1 2 3 TEM 株主総会 ★定時株主総会 TEM 毎月第一火曜日 社内イベント 時期 4 5 6 7 ..
新規メンバーの管理者は、事業部情報共有で新規メンバーの就業状況を毎週報告すること。 期間は、試用期間中とする。 ▼勤怠状況 ・遅刻や早退がないか？ ・居眠りや体調不良がないか？ ・問題がない場 ..
Lv１．プロセスの整合性 ①ストーリー性 Pで記載した作業毎にDCAが記載されているか？(そもそも一行で記載されているか？) ②CheckはPlanとDoのギャップ 問題・課題は、あくまでもPlanとDoのギャッ ..
Redmineステータス 総務 みんな Gr長 期間 新規 Redmineチケット発行 （各人の経歴書添付） 上期: 7月初旬 下期: 1月初旬 更新中 経歴書DL ◆ステータス更新◆ 更新中 2W 更新 ..
奨学金返済負担軽減制度 &nb..
■資格報奨金について 資格報奨金は給与に振込みます。月末締めとして、1日から末日までの申請で申請フローが完了している分を翌月給与で支給します。 例）3月に申請して3月中に申請フローが完了した場合、4月分の ..
休日出勤、夜間勤務となるためNGです。 自宅、事務所等で作業する際は土日祝および、 夜間帯(22:00～5:00)は避けるようお願いします。 現場作業が忙しく平日に作業できないなどの場合は、Gr長へ相談して ..